Caţavencii

Cum vrea APIA să-și antreneze angajații să devină recuperatori

Când nu împarte banii europeni, Agenția de Plăți și Intervenție pentru Agricultură face fel și fel de chestii. Uneori e un fel de agenție de organizat evenimente, căci formarea continuă a angajaților e absolut necesară, mai ales când vine vorba de banii europeni. Spre exemplu, încă de când am fost primiți în clubul select al UE am început să încasăm o grămadă de bani europeni pentru agricultură, mulți prin instrumentul numit FEADR – Fondul European pentru Dezvoltare Rurală. Iar acum, în minunatul an de grație 2025, APIA s-a gândit să organizeze niște sesiuni de instruire a angajaților cu privire la „Fluxul procedural privind identificarea, constatarea, înregistrarea şi urmărirea recuperării creanţelor provenite din derularea Fondului European pentru Dezvoltare Rurala (FEADR)“. Fără îndoială, e important ca angajații agenției de stat să poată identifica, urmări și constata toate creanțele provenite din derularea acestui proiect, ba chiar să le și recupereze, însă pentru astfel de chestiuni există deja proceduri.

Mai exact, nu e musai să organizezi sesiuni de pregătire și training, la munte și la mare, sau în minivacanțele bugetare, ca să știe angajații cum să-și facă treaba pentru care sunt deja angajați. Și totuși, APIA a decis să plătească ceva mai bine de un milion de lei pentru ca, în următoarele luni, să fie organizate niște evenimente pe tema asta. Știți voi, deplasări, cazări, flip-chart, un fel de teambuilding. Contractul a fost atribuit pe 19 martie către Manageva Consulting SRL, o firmă serioasă, de apartament, cu un singur angajat, în urma unei licitații la care au existat două orferte, dintre care una singură admisibilă, deci câștigătoare.

Exit mobile version